Il Gruppo FS Italiane continua a crescere e a investire sui giovani.
Nell’anno in corso, le persone assunte nel Gruppo FS sono state 5.724, un numero di gran lunga superiore alle 4.000 che erano previste dal Piano industriale 2019-2023.
Nel dettaglio, Trenitalia ha assunto 1.908 giovani, RFI 1.824, Anas 631, le altre società del Gruppo 1.361. Le figure professionali richieste sono: personale a bordo dei treni, agenti di vendita e assistenza e addetti alla manutenzione dei treni e dell’infrastruttura stradale e ferroviaria.
Dice Gianfranco Battisti, Amministratore Delegato e Direttore Generale del Gruppo: “Il Gruppo FS Italiane, in un momento di importanti trasformazioni come quello che stiamo vivendo, è chiamato a dare l’esempio perseguendo interessi di lungo periodo per il Paese, come il lavoro per i giovani. Sono oltre 5.700 i giovani assunti nel 2019.
Persone scelte per migliorare i livelli qualitativi del servizio, soprattutto nel settore regionale per semplificare la vita quotidiana dei pendolari. È questo l’impegno concreto del Gruppo FS per definire un nuovo modello di sviluppo del futuro che sia sostenibile e condiviso. È nostra responsabilità valorizzare i giovani, le loro capacità e competenze, affinché diventino a loro volta fonti di valore, protagonisti e costruttori del bene comune”.
